股價:
5.36 美元(yuan) %達內教育成立于2002年9月,是面向IT互(hu)聯(lian)網(wang)(wang)行業, 培訓培養軟(ruan)件(jian)(jian)開發工程(cheng)(cheng)師、測(ce)試(shi)工程(cheng)(cheng)師、智能硬件(jian)(jian)工程(cheng)(cheng)師、UI設計師、網(wang)(wang)絡營銷師等(deng)職場人才的教育機構。
目前(qian),達(da)內教(jiao)育已在北京、上海、廣州(zhou)、深圳(zhen)、南京等41座大中城(cheng)市建立300家線(xian)下(xia)學習中心
覆蓋3-33歲全年(nian)齡段用戶,為(wei)其提(ti)供全周期、系統化的人才培養服(fu)務
與1200多所高校(xiao)建立應用型人才(cai)培養的合作,為20萬(wan)家企業輸(shu)送人才(cai),累計(ji)服務120萬(wan)+職業人才(cai)
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學習中心
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達內員工
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反映(ying)自身(shen)屬性(xing)和服務(wu)范圍, 面(mian)向互聯網
網感強(qiang),匹配(pei)年輕群體, 同時極具互(hu)動(dong)感,”千萬人中我在與你對話“的精(jing)準感
源自@符號(hao)的本(ben)質功能,圈定某(mou)個目標,讓用戶感覺(jue)被找(zhao)到、被看見
與目標用戶直接溝通
讓用戶(hu)感覺自己被關注
傳遞目標意識,理解用戶的需求
職業(ye)范疇的豐富性:包(bao)括了就業(ye)、轉業(ye)和創業(ye)等多重目標
締造年輕人的中國夢
締(di)造(zao)達內員(yuan)工的中國夢
達內幫(bang)助每一(yi)位成人學員在這(zhe)個時(shi)代找到(dao)自己的價值,更(geng)好地面向未來新(xin)的階段,和千千萬萬的企(qi)業一(yi)起(qi),和國家一(yi)起(qi),與(yu)時(shi)代同行,應對時(shi)代的挑戰。
做管理一流的教育公司
達(da)內的(de)(de)(de)愿(yuan)景是去(qu)做管理(li)一流的(de)(de)(de)培訓公司,不(bu)是去(qu)爭(zheng)一流,而是為(wei)了(le)實(shi)現企業的(de)(de)(de)價值,可以樹(shu)立起被別人(ren)復制、模(mo)仿的(de)(de)(de)門檻,也可以為(wei)學員,為(wei)行業做一些自己的(de)(de)(de)貢獻。
認真做教育,用心促就業
達內(nei)教育自成立以來,一直秉承(cheng)誠信(xin)、創(chuang)新、開(kai)放(fang)和(he)合(he)作的(de)(de)企(qi)業文化,基(ji)于完善的(de)(de)課(ke)程體系,雄厚(hou)的(de)(de)師資(zi)團隊等(deng)優勢,目前(qian)與國內(nei)20多萬企(qi)業有著深度(du)合(he)作。
以學員需求為核心,讓服務貫(guan)穿始終
達(da)內教(jiao)育是(shi)(shi)一(yi)(yi)座(zuo)橋梁,讓人(ren)能(neng)(neng)夠進入(ru)IT就業(ye)道(dao)(dao)路(lu);達(da)內教(jiao)育是(shi)(shi)一(yi)(yi)座(zuo)階梯(ti),讓人(ren)能(neng)(neng)夠晉(jin)級(ji)IT職業(ye)道(dao)(dao)路(lu);達(da)內教(jiao)育是(shi)(shi)一(yi)(yi)座(zuo)門戶,讓人(ren)能(neng)(neng)夠打開IT創業(ye)道(dao)(dao)路(lu)。
達內教育與與企業(ye)、高校聯(lian)合培養技術人才,課(ke)(ke)程(cheng)研發對標(biao)(biao)企業(ye)需求(qiu),課(ke)(ke)程(cheng)學(xue)習內容(rong)對標(biao)(biao)企業(ye)崗位(wei)技能,課(ke)(ke)程(cheng)植入一(yi)線商業(ye)真實項目案例,讓學(xue)員所學(xue)及所用(yong)。
達內教(jiao)育緊跟時代,重構IT職業培訓(xun)新格局,成立IT、設計、運營(ying)三(san)大學院,以就(jiu)業為(wei)向導,滿足(zu)學員職場就(jiu)業、技術提升、技能證(zheng)書(shu)考取等多層(ceng)次學習需求。
職(zhi)業(ye)(ye)(ye)(ye)教育(yu)4.0時代已然到(dao)來,達內教育(yu)以培養“至少在2個領域深耕,同時擁有兩項專業(ye)(ye)(ye)(ye)技能”的(de)π型人(ren)才為目標(biao),同時不斷幫助(zhu)學員拓(tuo)寬行(xing)業(ye)(ye)(ye)(ye)知識的(de)寬度,持續(xu)提(ti)升(sheng)學員的(de)職(zhi)業(ye)(ye)(ye)(ye)競爭(zheng)力(li)和(he)職(zhi)業(ye)(ye)(ye)(ye)發展力(li)。
達內(nei)教(jiao)(jiao)育打(da)造(zao)“因材施教(jiao)(jiao)、分級培優”個(ge)性(xing)化(hua)教(jiao)(jiao)學模式,根據學員(yuan)不同能(neng)力(li)起點(dian),匹(pi)配個(ge)性(xing)化(hua)課(ke)程,讓(rang)零基(ji)礎(chu)學員(yuan)好就(jiu)業(ye),讓(rang)有基(ji)礎(chu)學員(yuan)就(jiu)好業(ye)!
達(da)內教(jiao)育采(cai)用技術(shu)全面、邏(luo)輯縝密、知識體(ti)系完善的千萬級大項目貫穿整(zheng)個課程,從0開始帶(dai)你打造企業級項目。總(zong)監級講師深入拆解每一個細(xi)節,讓你從底層(ceng)邏(luo)輯出(chu)發養(yang)成整(zheng)體(ti)架構思(si)維。
線上線下自由切換上課模式(shi),學員(yuan)(yuan)可選(xuan)擇適合自己的(de)模式(shi)。從學員(yuan)(yuan)服務(wu)、在(zai)線教學、學員(yuan)(yuan)與(yu)老師實(shi)時互動等(deng)一體化學員(yuan)(yuan)管理,解決了(le)學員(yuan)(yuan)課程從學習到就(jiu)業(ye)的(de)一系列難(nan)題。
達內教(jiao)育自(zi)主開(kai)發的全(quan)能型(xing)TTS9.0學習平臺(tai)和(he)四位一體品質保障(zhang)服務,實(shi)現了“教(jiao)學練評測”AI智(zhi)能全(quan)方位輔(fu)(fu)助,打(da)通了“教(jiao)輔(fu)(fu)練就業”全(quan)流程(cheng),全(quan)面保障(zhang)學員(yuan)學得(de)會、學的專、學的精(jing)。
大(da)內高手(shou)社區匯(hui)聚了(le)百萬IT人才,旨(zhi)在為(wei)廣大(da)達內學員及技術愛好者提供一個交流討論的(de)平(ping)臺,不(bu)定期舉辦各種形(xing)式的(de)大(da)咖免費交流會(hui),解決技術難題。
達(da)內(nei)教育將20年來積累的資(zi)源(yuan)免費給(gei)所有達(da)內(nei)學(xue)生(sheng),為(wei)這些學(xue)員持續提供課程開源(yuan)、就業機會、行(xing)業圈層 、創業孵化(hua)等服(fu)務,幫助(zhu)學(xue)員在未來10年的職(zhi)場(chang)生(sheng)涯中能更快速的成長。