隨(sui)著2022屆(jie)應(ying)屆(jie)生陸續畢業，應(ying)屆(jie)生就業問題成(cheng)為各界關注的焦點，無(wu)論是應(ying)屆(jie)生們的真(zhen)實(shi)求(qiu)職感受，還是國(guo)家統計局權威調研數(shu)據體現，今年的求(qiu)職市場都突出了一個(ge)字——難(nan)(nan)。事實(shi)上，受新冠疫情(qing)影(ying)響，不(bu)止(zhi)應(ying)屆(jie)生求(qiu)職面臨艱難(nan)(nan)處境，一些職場人在更(geng)換(huan)工作(zuo)平臺(tai)時，對比往年的競爭(zheng)壓(ya)力也在持(chi)續走高。

全國多地陸續開展“穩就業，促發展”等區域性招聘活動，以促進人才供需對接。近期，達內教育集團2022年夏季專場招聘會啟動，走進中國(guo)11大城市，如(ru)廣州、昆明、南京、深圳、杭州、北京、天津(jin)、濟南、上海、重慶、成都(dou)，攜手全行(xing)業(ye)(ye)千家企業(ye)(ye)釋放就業(ye)(ye)機會，滿足(zu)人才跨區域、跨產業(ye)(ye)流(liu)動需求，進一步緩解求職與用(yong)工矛(mao)盾。

鏈接海量優質企業促進人才供需對接

日前(qian)，人社部發布2022年(nian)(nian)第一(yi)季(ji)(ji)度(du)(du)全國(guo)招聘大于(yu)(yu)求(qiu)(qiu)職(zhi)(zhi)“最缺(que)工(gong)”的100個職(zhi)(zhi)業排行，其中，24個屬(shu)于(yu)(yu)專業技術(shu)人員，與2021年(nian)(nian)第四季(ji)(ji)度(du)(du)相比，電子信息(xi)產(chan)業需求(qiu)(qiu)回升明顯，“通(tong)信工(gong)程(cheng)(cheng)技術(shu)人員”、“半導體分立(li)器(qi)件(jian)(jian)和集成電路(lu)裝調工(gong)”、“計算機硬件(jian)(jian)工(gong)程(cheng)(cheng)技術(shu)人員”、“計算機網絡工(gong)程(cheng)(cheng)技術(shu)人員”等職(zhi)(zhi)業新(xin)進排行，缺(que)工(gong)難度(du)(du)加大。

在達內教育看來(lai)，有效對(dui)接(jie)和精準匹(pi)配是緩解就業和招聘供(gong)需(xu)矛盾的重(zhong)要舉措(cuo)。據介(jie)紹，達內教育2022年(nian)夏(xia)季招聘會活動著(zhu)重(zhong)覆蓋IT互(hu)聯網等熱門缺工行業。

達內教育是知名的IT培訓機構，致力于培養學員的就業核心勝任力，是資深IT職業路徑引導者。2009年，達內教育搭建了學員就業保障服務系統，為產業、企業系統化輸出急需的合格IT人才。截至目前，已有超(chao)百萬IT學員(yuan)從達內順利(li)畢(bi)業，并(bing)通(tong)過精(jing)準對接，成功入職理想企業，如(ru)阿(a)里巴(ba)巴(ba)、百度、京東、華為、360等，達內(nei)也與用友、信雅達、恒生(sheng)電(dian)子等20萬家知(zhi)名企業達成了(le)人才戰略(lve)合作。

即便在就業壓力高漲的后疫情時代，達內教育學員畢業后三個月就業率達80%，畢業六個月結業率超90%。為了高效促就業，達內集團每年均有舉辦(ban)多場雙選會、專場招聘會等，在學員中(zhong)擁(yong)有較高的(de)口碑，被視為(wei)牽手高薪職位的(de)快(kuai)速通道。

精準匹配招聘資源釋放萬余“雙高”崗位

暑(shu)期是大(da)(da)學生(sheng)求職、實習旺(wang)季，很多(duo)知(zhi)名企(qi)業(ye)(ye)(ye)也會(hui)在此階段啟(qi)動“秋招提(ti)前批”。自2015年起，達內教育集(ji)團(tuan)均會(hui)在每年的暑(shu)期舉辦(ban)大(da)(da)型(xing)線下招聘會(hui)，著力釋放(fang)匹配(pei)度高(gao)、入職率高(gao)的“雙高(gao)”崗位，幫忙廣大(da)(da)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)、在校生(sheng)鏈接企(qi)業(ye)(ye)(ye)的高(gao)質量就業(ye)(ye)(ye)資源，同(tong)時幫助企(qi)業(ye)(ye)(ye)降低人才招聘成(cheng)本，提(ti)高(gao)招聘效率。

達(da)內教(jiao)育集團(tuan)2022年夏季專(zhuan)(zhuan)場招聘會聯動全國近千家(jia)優質(zhi)企(qi)業，提供(gong)萬余崗位，滿足不(bu)同專(zhuan)(zhuan)業、不(bu)同學(xue)歷人才的就(jiu)業需求。據介紹，此(ci)次夏季招聘會(hui)的崗(gang)位設置均為IT技術崗(gang)、設計崗(gang)、運營崗(gang)，包括(kuo)開發工(gong)(gong)程師(shi)、、全棧工(gong)(gong)程師(shi)、、數通網(wang)絡工(gong)(gong)程師(shi)、人工(gong)(gong)智能工(gong)(gong)程師(shi)、商(shang)業(ye)分(fen)析師(shi)、C++開發工(gong)(gong)程師(shi)等，以及、師(shi)、拍攝、信(xin)息流(liu)優化師(shi)、運營等。

7月(yue)14日(ri)(ri)，在(zai)(zai)一場(chang)北京站的(de)“網絡運維”招聘(pin)專場(chang)中(zhong)，中(zhong)科(ke)(ke)軟應用產品事業部(bu)(bu)、中(zhong)移(yi)鐵通、文(wen)思海(hai)輝、中(zhong)電金信、神碼科(ke)(ke)技、神州新(xin)橋(qiao)、游藝谷科(ke)(ke)技、微(wei)奇點、科(ke)(ke)藍軟件、中(zhong)科(ke)(ke)軟電子商(shang)務部(bu)(bu)、金泰(tai)智博等知名(ming)企業均到場(chang)參與。另一場(chang)“”崗位的(de)招聘(pin)會也在(zai)(zai)7月(yue)19日(ri)(ri)舉辦(ban)完畢。

據校(xiao)招(zhao)(zhao)垂直平臺牛客網發(fa)布的《春季招(zhao)(zhao)聘(pin)數據白皮書》調研顯(xian)示，91%的求職者將薪酬福利視為擇業(ye)的最(zui)(zui)重要(yao)因素，同時(shi)，在企業(ye)的“招(zhao)(zhao)聘(pin)崗(gang)位難(nan)度”中(zhong)，技術(shu)崗(gang)的招(zhao)(zhao)聘(pin)難(nan)度排(pai)名最(zui)(zui)高，人(ren)才缺(que)口最(zui)(zui)大。

此次參(can)與(yu)招聘會的(de)崗(gang)位(wei)中，薪酬(chou)福(fu)利普遍高于行業均(jun)值(zhi)，同時參(can)與(yu)的(de)企業在企業文(wen)化(hua)、發展(zhan)前景、雇主品牌，與(yu)達(da)內教育(yu)集團建立(li)了扎實的(de)合作基(ji)礎，共享優質(zhi)的(de)數字(zi)化(hua)人(ren)才。

據介紹(shao)，達內教育(yu)集(ji)團2022年夏(xia)季專場招聘會將(jiang)持續至8月末，覆蓋整個暑期，諸多名(ming)企將(jiang)“走出去(qu)”，與(yu)達內教育(yu)的學員面(mian)(mian)對面(mian)(mian)溝通(tong)崗(gang)位需求，實(shi)時互動，并將(jiang)符合業務發展所需的技(ji)術人才“引進(jin)來”。